Un año más, el Servicio Vasco de Empleo, Lanbide, vuelve a lanzar la convocatoria de ayudas a la contratación en Vitoria-Gasteiz, enmarcadas en la convocatoria de ayudas de Lanbide-Servicio Vasco de Empleo para acciones locales de promoción de empleo. Esta vez, dicha convocatoria cuenta con ciertas modificaciones respecto a la de los años anteriores, además da paso a una nueva línea de ayuda dirigida a la contratación de artistas y personsal técnico y auxiliar en espectáculos públicos.
Si has contratado a alguien en este último año o tienes pensado hacerlo de caras al próximo 2024…
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¿QUÉ ACCIONES SON SUBVENCIONABLES?
La presente ayuda subvencionará los gastos de contratación de personas desempleadas (no inscritas en ningún régimen de la Seguridad Social), empadronadas en Vitoria-Gasteiz desde el día anterior a la contratación e inscritas como demandante de empleo en Lanbide desde esa misma fecha.
Los contratos subvencionables serán los indefinidos a jornada completa o parcial (en éste último caso, con jornada superior al 50%) formalizados entre el 25 de mayo de 2023 y el 31 de mayo de 2024. Asimismo, éstos deberán mantenerse, al menos, durante 12 meses.
Cabe destacar que, para que dicha contratación sea subvencionable, ésta deberá suponer creación neta de empleo sobre la plantilla media total existente en la empresa en los 6 meses inmediatamente anteriores a la contratación.
LÍNEA DE AYUDAS A LA CONTRATACIÓN DE ARTISTAS Y PERSONAL TÉCNICO
Y AUXILIAR EN ESPECTÁCULOS PÚBLICOS:
Esta línea subvencionará los contratos de duración determinada de artistas y de personal técnico y auxiliar en espectáculos públicos confeccionados entre el 25 de mayo de 2023 y el 1 de marzo de 2024 con personas empadronadas en Vitoria-Gasteiz desde el día anterior a la contratación e inscritas como demandantes de empleo . La duración mínima de estos contratos será de 3 meses y podrá formalizarse bajo cualquier modalidad excepto la de «formación y aprendizaje». Asimismo, la jornada mínima que deberá establecerse para que sean subvencionables será también del 50%.
En estos casos la duración máxima de la subvención por contrato será de 6 meses.
ACCIONES NO SUBVENCIONABLES:
- Las contrataciones iniciales derivadas de una sucesión en la titularidad de la empresa o cambio en la forma jurídica de la misma.
- Las contrataciones de personas que tengan relación directa en cuanto al grado de parentesco del empresario/a, o de quienes ocupen cargos de dirección o sean miembros de los órganos de administración de las empresas.
- La contratación por la misma persona de un mismo trabajador/a si ha sido subvencionada en convocatorias anteriores.
- La contratación de personas que hayan finalizado una relación laboral de carácter indefinido en la misma empresa en el plazo de doce meses anteriores a la formalización del contrato que motiva la solicitud.
- Las contrataciones que afecten a personas que tengan o hayan tenido durante el año previo a la contratación, participaciones en la empresa que solicite la ayuda.
- Los contratos en modalidad de fijo-discontinuo, contrato relevo o formación y aprendizaje.
¿QUIÉN PUEDE BENEFICIARSE DE ESTA AYUDA?
Podrán beneficiarse de esta subvención cualquier empresa sita en Vitoria-Gasteiz, independientemente de su forma jurídica, que éste interesada en contratar a personal (o ya los haya contratado en el último año) y cumpla con los siguientes requisitos:
- No haber obtenido otras subvenciones por la contratación de la misma persona en convocatorias anteriores.
- Encontrarse al corriente de las obligaciones fiscales y laborales, así como ante el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz y no estar sancionada ni penal ni administrativamente.
- En caso de las comunidades de bienes o sociedades civiles, todas y cada una de las personas que participen en ellas tendrán consideración de personas beneficiarias.
Esta subvención será incompatible con cualquier otra que sea otorgada por el mismo concepto o finalidad.
¿CUÁL ES EL IMPORTE DE LA SUBVENCIÓN?
El importe de esta ayuda podrá alcanzar como máximo 8.000€/contrato a jornada completa. En caso de contrataciones a tiempo parcial, se calculará el importe de forma proporcional a lo anunciado. La cuantía de la ayuda no podrá superar el 75% de los costes salariales anuales de la persona contratada (incluidas la cotización por todos los conceptos a la Seguridad Social de la empresa).
En el caso de que la persona contratada sea perceptora de la RGI, menor de 35 años, mayor de 55 años y/o personas desempleadas de larga duración el importe máximo de la ayuda ascenderá a 10.000€ (en este caso, la cuantía de la ayuda no podrá ser superior al 100% de los costes salariales).
Asimismo, cuando las personas contratadas sean mujeres, el importe máximo de la ayuda aumentará en un 10%.
LÍNEA DE AYUDAS A LA CONTRATACIÓN DE ARTISTAS Y PERSONAL TÉCNICO
Y AUXILIAR EN ESPECTÁCULOS PÚBLICOS:
La ayuda máxima que se establece para esta línea es de 6.000,00€ para contratos a jornada completa de duración igual superior a 6 meses. En este caso, la cuantía de ayuda tampoco podrá superar el 75% de los costes salariales anuales de la persona contratada.
Además, en el caso de que la persona contratada sea perceptora de la RGI, menor de 35 años, mayor de 55 años y/o personas desempleadas de larga duración el importe máximo de la ayuda ascenderá a 7.500€ (en este caso, la cuantía de la ayuda no podrá ser superior al 100% de los costes salariales).
Para esta línea de ayudas también se incrementará el importe máximo de la ayuda en un 10% en el caso de que la persona contratada sea mujer.
Cada empresa podrá presentar un máximo de 3 solicitudes de ayuda.
PLAZO DE SOLICITUD:
Las solicitudes para optar a esta ayuda podrán presentarse online (a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz) o presencialmente en las oficinas del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz desde el 28 de diciembre de 2023 y hasta el 31 de mayo de 2024.
¿QUIÉN PUEDE AYUDARTE A TRAMITAR ESTA AYUDA?
NovaK es la respuesta a esta pregunta.
Si tienes cualquier duda sobre el tema tratado en este post,
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